解体事業、金属事業、運輸部門では男性が多いですが、管理部門では女性の活躍の場が広がってきています。育休の取得率も高く、より女性に働きやすい職場環境を整備していきます。

若く、経験が浅くてもさまざまなチャンスがあるのが弊社の特徴です。20代、30代の若手社員が多く、さまざまなプロジェクトにおいても活躍しています。

新卒、中途採用問わず、多くのことを学ぶ中で自身の能力を発揮し、長期的な視野で継続的に勤務する社員が多くなってきています。

計画的な年次有給休暇の取得を推奨しており、事業部ごとにおいても各部の責任者が取得状況を把握するなど、休暇を取得しやすい環境を整備しています。

新卒社員だけでなく中途採用の社員も多いのが特徴です。同業だけでなく、他業種から転職してきた社員も多くいます。社員を家族のように考える風土の中で、皆が仲間意識をもって働いています。